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在佩特/莱克，我们提倡并鼓励培训和学习计划。 为了公司的利益， 我们目前支持大量 员工 在工作之余学习。 此外，我们还通过自己的培训目录提供全面的进修课程和研讨会。
通过所谓的 "职业生涯门票"，我们在全球范围和不同地点奖励项目，并为员工提供申请机会。
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